就业委员的职责主要包括以下几个方面：

落实学校就业工作

就业委员需要落实学校对学生会的具体就业工作，确保各项就业政策和活动得以有效执行。

收集和反馈就业信息

收集和掌握学生的就业思想动态，并及时向学校反馈，以便学校能够及时调整就业指导策略。

组织就业活动

开展各类就业活动，如社会实践活动、供需见面会和网络招聘活动，帮助学生获得更多就业机会。

提供就业指导和支持

协助学院老师宣传就业政策，提供就业认知教育，帮助同学们进行实习与就业准备。

心理辅导

在毕业生求职遇到困难时，提供心理抚慰和鼓励，帮助他们应对就业过程中的焦虑和烦躁情绪。

组织交流和面试技巧培训

组织同学交流面试技巧，了解和帮助班级同学解决就业过程中遇到的困惑。

建立和维护资源网络

与用人单位建立联系，协助安排校园招聘活动，为学生与企业搭建沟通的桥梁。

联系可以提供实习机会的公司和有用人需求的公司来系里招聘，以及联系职业培训机构为同学们提供职业培训。

促进班级同学之间的互助

充分发挥学生自我管理作用，促进就业中的互帮互助，帮助毕业生找到理想工作。

提升个人能力与素质

就业委员需要不断提升个人能力与素质，积极履行职责与成长，发挥榜样引领作用。

完成学院和系部部署的其他工作

根据学院和系部的要求，完成具体的就业指标和其他相关工作。

这些职责旨在帮助同学们更好地了解就业政策，获取就业机会，提升就业竞争力，并在求职过程中获得必要的支持和帮助。